公司新闻
● 6月26日,王彦玲代表公司党委上门走访慰问获得“光荣在党50年”纪念章的老党员陈祖根、潘九盛、刘玉祯,为他们送去党组织的关怀与温暖,并向他们致以崇高敬意和亲切问候。王彦玲表示,济柴动力有限公司党委将用心用情为老党员、老同志办实事解难题,切实帮助他们解决生活中的急难愁盼,让大家安享幸福晚年。老党员们纷纷感谢组织的关心和帮助,并表示将继续发挥党员模范带头作用,一如既往地支持济柴动力有限公司发展,持续为济柴动力有限公司高质量发展贡献力量。
●6月25日,济柴动力有限公司“石油工人心向党,百年动力谱新篇”庆祝建党100周年员工合唱比赛隆重举行。来自济柴动力有限公司各业务单元的17支代表队,700余名员工代表齐聚一堂,共同唱响红色旋律,抒发爱党爱国的炽热情怀。高亢激昂的歌声,令人热血沸腾,一次次点燃现场观众们的热情。经评委团打分,动力装备研究院分公司代表队和传动与应急动力事业部代表队获得一等奖,公司机关代表队和成都压缩机分公司代表队等6支队伍获组织奖。
●6月24日,济柴动力有限公司召开财务大检查部署会,对济柴动力有限公司财务大检查工作进行再部署、再落实。苗勇指出,要强化闭环管理,抓好整改落实,形成风险防控的长效工作机制,全方位地做好财务大检查。孙宝福强调,要通过大检查及时发现和纠正错误,严肃财经纪律,规范管理行为,力求全覆盖、无死角,对问题实行闭环管理整改销项,提高合规管理水平。
●6月23日,共享运营济柴动力有限公司西安中心崔维岗一行到济柴动力有限公司调研。崔维岗对济柴动力有限公司的人力资源共享成绩给予了充分肯定,并对济柴给予西安中心的理解和支持表示了感谢。双方就人力资源共享业务进行了深入交流。王昌春介绍了济柴动力有限公司相关改革情况,并表示,济柴动力有限公司将结合自身实际,做好人力资源共享工作。通过这次交流,进一步加深了双方对人力资源共享运行情况的了解,有利于济柴动力有限公司人力资源共享业务水平的提升。
●6月23日,苗勇到动力装备研究院分公司慰问并现场办公,与研发人员进行了亲切交流,询问了他们的工作情况,现场制定了配送冰块、煮绿豆水等防暑降温措施。在研发办公楼楼顶维修现场,苗勇逐台查看了因故障而停机的中央空调,并详细了解了维修方案和进度,要求相关部门尽快修复中央空调,保证员工的身心健康,以及研发设备的安全。
●6月22日,孙宝福、许传国就“碳达峰、碳中和”背景下气体机业务高质量发展相关工作,到销售公司现场办公。孙宝福强调,要聚焦国家“双碳”目标,进一步增强信心、坚定底气,把握优势资源,用好发展政策,不断巩固扩大气体机产品的市场优势。针对气体机业务下一步发展,孙宝福提出了站位要高、起点要高、标准要高、贡献要高、智慧要高的“五高”要求。
●6月21日,济柴动力有限公司召开专题会议,通报改革三年行动、对标提升行动工作进展情况,安排下一步工作,并对济柴动力有限公司内控自我测试进行动员部署。苗勇强调,要确保2021年底,改革三年行动工作任务完成70%以上,对标提升任务推进进度超过70%、工作成果完成率超过70%,2022年全部完成;内控自我测试要坚持风险导向、聚焦管理薄弱环节,着力消除监督盲区,不断拓展内控监督的广度和深度。
●近日,孙宝福、许传国一行走访大庆油田有限责任公司,与大庆油田公司副总经理王玉华,各相关单位主要领导进行了座谈交流。王玉华表示,希望双方在压裂、井口气综合利用以及新能源开发等领域加强合作,协同发展。与会各单位对济柴近年来改革发展取得的成果给予了高度评价,对济柴优质高效的服务给予了充分肯定。孙宝福表示,济柴将继续发挥自身优势,为大庆油田公司做好全面服务。
●6月18日,集团公司党组党史学习教育第一指导组第四小组赵相文、陈涛一行到济柴动力有限公司开展巡回指导,深入基层一线检查前期党史学习教育相关工作开展情况。赵相文充分肯定了济柴动力有限公司在党史学习教育开展过程中所做的工作,并针对下一步工作,提出具体要求。苗勇表示,将按照指导组要求继续深入做好下一步党史学习教育各项工作,要求公司党史学习教育相关人员要认真梳理总结指导组检查指导过程中提出的问题和建议,从严从实做好整改落实。
● 6月17日,济柴动力有限公司以“石油工人心向党,百年济柴再出发”为主题,开展了第四季“中国石油开放日——走进济柴”活动。省市多家主流媒体的记者应邀到济柴动力有限公司,参观了企业展厅和生产现场,详细了解了企业百年发展历程及发动机的生产制造过程,就济柴动力有限公司的主流业务进行了专访。王昌春在致辞中表示,希望通过这次开放日的参观交流,充分展示企业形象,同时期待济柴与地方主流媒体建立起沟通合作的长效机制,为济柴塑造价值型企业、实现高质量可持续发展提供有力支撑。
●6月16日,魏敬国一行赴四川,与四川坤成润科技有限公司总经理任荣智、副总经理陆军访,就175发动机和KCR-3200A变速箱集成为标准动力单元上车应用等进行了座谈交流。魏敬国表示,济柴动力有限公司愿与坤成润公司发挥各自优势,解决压裂车动力传动国产化问题。任荣智表示,希望双方借助优势资源实现合作共赢。
●6月16日,魏敬国一行与川庆钻探井下作业公司总经理马思平、副总经理黎宗琪进行了座谈交流。魏敬国对井下作业公司在压裂车用175发动机现场工业性试验项目上给予的支持和帮助表示了感谢,并希望压裂车用第二代175发动机继续在井下作业公司进行现场工业性试验。马思平表达了支持压裂设备国产化的意愿,并希望济柴动力有限公司再接再厉,不断优化和完善产品,早日实现压裂设备动力单元的国产化。
●近日,孙宝福、许传国一行走访大庆油田,与国际勘探开发公司总经理白振国等进行了座谈。白振国对济柴动力有限公司近年来改革发展取得的成果给予高度评价,并表示,希望双方加强合作,实现协同发展。孙宝福表示,希望双方加强合作,共同为集团公司建设世界一流综合性国际能源公司做出贡献。双方还就解决塔木察格油田电力紧缺等问题达成一致,并现场成立了工作小组。
基层动态
●6月18日,成都压缩机分公司成功中标海洋石油工程股份有限公司低渗油藏注气开发试验项目用往复式压缩机订单,实现了分公司在中海油压缩机市场“零”的突破。面对海洋环境压缩机这一全新的应用领域,分公司成立了技术攻坚小组,逐条分析招标条款,反复商议响应文件,最终发挥分公司产品自身优势,靠综合实力中标,实现了海洋压缩机市场的突破。
●6月17日,动力装备研究院分公司压裂车用发动机研发项目组赴四川宝石机械专用车有限公司进行技术交流。宝石机械技术人员充分肯定了公司产品在前期工业性试验中的表现,并提出下一步的改进要求,同时希望3000马力12V175压裂车用发动机能最大程度地实现与进口产品的通用化设计。研究院项目人员针对相关问题逐一反馈并给出了下一步改进方向。
●近日,140发动机事业部组织开展精益生产管理和现场6S整顿,进一步提升了生产现场规格化水平,保障了ABB装配跨的清洁度要求。下一步,事业部将推行“分工位定点配送”,逐步实现定时定量配送。实施后,将进一步提升事业部物料配送的效率,促进产能提升。
●近日,热工分公司开展精益生产知识培训,以图文结合的方式,详细讲解了七大浪费的定义、实例以及相应的危害。参培人员结合车间实际情况进行了辨识,认真分析每一种浪费对精益生产的不良影响,综合讨论解决方案。培训还分析讲解了班前会具体内容和步骤,展示了具有创意的班前会典型案例,使大家对如何开好班前会有了更加深入的理解。
●近迎接中国共产党建党一百周年,近日,机加分公司组织开展了“建党百年”全员寄语活动,分公司每名员工把自己对党的美好祝愿写在心形贴纸上,贴满“寄语墙”,进行集中展示。活动的开展,营造了“热爱党、感恩党”的文化氛围。
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